大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于证监局面试心得的问题，于是小编就整理了2个相关介绍证监局面试心得的解答，让我们一起看看吧。
证券公司内部审计岗位面试和笔试需要注意什么？
面视： 衣服得体落落大方； 举止文雅、给人和蔼可亲的印象； 临场面带微笑，说话口气轻盈，吐字清晰。
比试： 熟悉国内、国际证卷种类； 熟悉国内、国际证卷行情； 熟悉证劵的作用； 详细解读当今百姓对证卷的认识。金融类专业就业时，是选择进入银行、证券好，还是考公务员好？
金融类专业就业时，在银行、券商和公务员中选择时，除要考虑各行业优势和特点外，还要结合自己的目标和追求来考虑。
首先，银行。金融是现代经济的核心，主导着经济的扩展和收缩，而银行更是处于金融系统的核心位置。银行主要包括业务部门和各层级的管理部门，岗位上有柜员岗、理财岗、基础网点管理岗、支行管理岗、风险岗、财务岗、运营岗、信贷岗等，一般管理岗位若非业务部门，任务少、收入高。长期以来，银行就是高收入和有地位的代名词，只不过随着互联网技术的发展，银行这些优势有逐渐下滑趋势。不管如何，短期内，银行在金融行业的核心位置没有可替代者。
其次，券商。当前，资本市场在发达国家的重要地位依然无法撼动，特别是证券市场，是资金和财富的集散地。同样，国内资本市场也越来越受到重视，这从对资本市场的重新定位可见一斑。资本市场包含诸多子市场，其中的证券市场就包含股票市场、债券市场、基金市场、期货市场等，具体的岗位也是多层次的，市场类、交易类、研究类、管理类等。除部分市场类岗位对人才进入要求相对宽松外，绝大多数岗位，如基金经理、分析师、会计师、律师等进入门槛均较高，不但对学历有严格要求，而且对专业资格也有硬性规定，比如各种资格证书。当然，这些岗位也是证券行业高薪集中营，历年各行业收入排行榜充分说明了这一点。 最后，公务员。公务员是各领域公务人员的合称。就金融学专业看，可以考虑参公的事业单位和管理类岗位，如税务、工商、审计、评估、会计、贸易、财政部门、政策性银行、银行保险证券监管部门等。这类岗位基本是参公招考，工作稳定，收入较高，具有比一般公务员较高的性价比。
另外，在具体选择时，还要考虑个人兴趣特点和追求目标。比较看，公务员（财经类）适合追求稳定，能获得高于一般公务员收入水平，能够支配时间或需要照顾家庭的个人；银行比较适合注重工作相对稳定，收入水平处于各行业前列，工作时间较为固定的各类人士；而券商对要求工作弹性较大，收入处于绝对高位，且工作时间较为自由的人员有较大吸引力。
总之，若是追求高薪，可以考虑券商；若注重舒适，首选公务员；兼顾收入和稳定，非银行莫属。
选择就业时，不要过分把自己陷入框框里面。没有人规定说金融类专业一定要进入金融圈。你要先问问自己，工作的目的是为了什么？仅仅是为了稳定，还是就想单纯赚钱，或是想看看自己有多大本事？然后根据目标，再选择下自己究竟想做什么工作。
作为金融从业者，我可以给你说说金融行业细分领域的工作是什么样的，仅供参考。
银行：首先，银行并不像大家想象的那样铁饭碗，而且银行工作经常是很累的。银行一般都围绕存款和创收两点进行的，一般支行网点的大多数目的都是为了拉存款；而有些业务部门还会看创收。如果没有太好的***，不建议进入银行工作。否则，最多混到支行行长就到头了；
券商：如果是隶属总部的职能部门还是不错的，薪资高***好，而且没啥指标压力。由于是肥差，所以都是一个萝卜一个坑，平时很难进得去。一般的经纪业务部门就很苦逼的，一切都是为了权益规模。需要慢慢积攒人脉***，压力很大，有想法的人也能很快成长。
基金：我一直认为公募基金算是圈内***待遇最好的，年终奖都是6个月起。平时工作也轻松，可能销售稍微辛苦点，投研和基金经理只要熬过新手期，后面发展都很好。综合来看，整体环境还是不错的。
信托：信托算是行业内收入最高的群体了，由于偏私募性质，所以信托项目的金额都比较大，自然收入提成的绝对金额也高，年薪超过百万的信托经理遍地都是。信托最主要的就是创收，一般总部都会给下面的业务部门制定年度创收指标，完成的话年终奖是很可观的。